[비즈니스포스트] 우리금융그룹이 사외이사진 개편을 통해 금융소비자보호와 인공지능 전환(AX) 역량을 강화한다. 대표이사 3연임 안건 의결에는 보통결의가 아닌 특별결의를 적용하는 내용의 정관 변경도 추진한다.

우리금융 임원후보추천위원회(임추위)는 26일 회의를 열고 정용건, 류정혜 등 2명을 신임 사외이사 후보로 추천했다고 27일 밝혔다. 3월 임기가 끝나는 윤인섭 이사는 재선임한다.
 
이강행 임추위원장은 “전문 역량을 갖춘 사외이사 영입을 통해 이사회 구성의 다양성을 강화하고 미래 대응 역량을 높여 금융의 사회적 역할을 확대하는 데 중점을 뒀다”며 “그룹의 지속가능한 성장을 위해 이사회에 금융소비자보호와 인공지능 전환 전문가 합류가 필요하다는 데 의견을 모았다”고 설명했다. 

정용건 신임 사외이사 후보자는 금융소비자보호 단체 ‘금융감시센터’ 대표로 활동하며 금융시장 감시와 불완전판매 방지, 금융취약계층 지원 등 경험을 쌓아 왔다. 

국민연금 기금운용위원과 연금개혁특위 위원도 역임하며 금융 제도 운용 경력을 갖춘 금융회사 소비자보호·내부통제 전문가로 평가된다. 

임추위는 “정 후보자 추천으로 이사회의 소비자보호 전문성과 역할을 대폭 강화하고 투명성을 보완해 이사회의 다양성과 독립성이 한층 강화할 것으로 기대하고 있다”고 말했다. 

류정혜 후보자는 인공지능 분야 전문가다. 

이재명 대통령 직속 국가인공지능전략위원회 위원이자 바른 과학기술사회 실현을 위한 국민연합 AI미래포럼 공동의장으로 활동하고 있다. 네이버와 NHN, 카카오 등 주요 디지털 플랫폼 기업에서 AI·데이터 기반 서비스 추진을 담당했고 인공지능 산업 생태계 조성과 정책 논의에도 참여해 왔다. 

후보자들은 3월23일 정기 주주총회 의결을 거쳐 선임이 확정된다. 선임이 완료되면 우리금융 사외이사진은 과점주주 추천 윤인섭, 김춘수, 김영훈, 이강행 등 4명을 포함해 이영섭, 정용건, 류정혜 등 모두 7명으로 구성된다. 

우리금융은 주주 통제권 강화를 위한 정관 개정안도 마련했다. 대표이사 선임 방식을 기존 이사회 결의에서 주주총회 결의로 변경하고 특히 대표이사 3연임 때에는 보통결의가 아닌 특별결의를 적용해 의결 기준을 높이기로 했다. 

우리금융은 금융지주 지배구조 개선 논의와 최고경영자(CEO) 선임 절차의 투명성 제고 요구에 대응해 선제적으로 주주 통제장치를 강화했다고 설명했다. 

금융당국의 ‘지배구조 선진화 TF(태스크포스)’ 개선 과제가 확정되면 관련 내용을 제도 와 규정에 반영할 방침도 세웠다. 

조직 개편도 단행했다. 

기존 전략부문을 전략경영총괄로 격상하고 산하에 경영지원부문을 편제했다. 전략경영총괄은 계열사 전략 방향 제시와 평가, 거버넌스 관리 등 그룹 경영 관리 전반을 총괄한다. 

이를 위해 사장급 임원을 배치해 그룹 포트폴리오 재편에 따라 확대된 최고경영자 의사결정을 지원하고 보좌 역할을 수행하도록 한다. 

이정수 전략부문장은 이번 개편에 맞춰 전략경영총괄 사장으로 승진했다. 

우리금융그룹 관계자는 “이번 사외이사진 개편을 통해 금융소비자보호 거버넌스와 전사적 AX 추진을 더욱 강화하겠다”며 “이를 기반으로 그룹 경쟁력 강화와 생산적 금융 실행에 집중해 주주가치 제고에 성과를 낼 것”이라고 말했다. 전해리 기자