정승일 한국전력공사 사장이 역량 있는 젊은 세대를 전면에 배치했다.

주요 핵심부서에 젊은 부서장을 발탁해 사업과 조직을 혁신하는 동력을 얻으려는 것으로 풀이된다.
 

15일 한국전력은 탄소중립시대에 대응하고 전력산업 혁신을 이끄는 전력혁신본부를 신설하고 최현근 전력시장처장을 본부장에 임명했다.

최 본부장은 올해 53세인데 한국전력 역사상 최연소 본부장이다. 기존 한국전력의 본부장은 50대 후반이 맡는 것이 일반적이었다.

최 본부장은 탄소중립과 에너지전환 과제를 달성하기 위한 전략을 수립하고 조정하는 컨트롤타워 이끌게 된다.

한국전력 관계자는 비즈니스포스트와 통화에서 “50대 초반의 본부장 임명은 그동안의 인사 관행을 보았을 때 상당한 파격이라고 볼 수 있다”고 말했다.

전력혁신본부의 지속성장전력처장에는 올해 49세인 주재각 기획처 예산실장이 발탁됐다. 일반적으로 처장급은 50대 중후반이 맡는다는 점에서 이 또한 과감한 인사로 볼 수 있다.

정승일 한국전력공사 사장은 이번 조직개편과 인사를 놓고 “탄소중립이라는 거스를 수 없는 대세 아래 전력을 포함한 에너지 모든 분야의 선제적 기술혁신, 에너지 시스템의 패러다임 전환을 위해 과감한 도전이 필요하다”고 말했다.

아래는 한국전력 인사 명단이다.

부사장‧본부장 △해외원전부사장 임현승 △미래전략기획본부장(부사장) 박헌규 △전력혁신본부장 최현근 △상생관리본부장 이정복 

본사 처(실)장 △전력시장처장 정학준 △탄소중립전략처장 오현진 △지속성장전략처장 주재각 △커뮤니케이션실장 정재천 △KENTECH지원단장 전찬혁 △상생발전처장 최명호 △에너지신사업처장 이경윤 △수요관리처장 박우근 △해외사업기획처장 은상표 △해외사업운영처장 김홍재 

지역본부장 △부산울산본부장 이경숙 [비즈니스포스트 조승리 기자]