한국GM이 다양성위원회(Diversity Council)를 만들었다.

한국GM은 26일 인천 부평 본사에서 카허 카젬 대표이사 사장과 로베트로 렘펠 GM테크니컬센터코리아 대표이사 사장 등 미국 제너럴모터스(GM)의 한국사업장 임직원이 참석한 가운데 다양성위원회의 공식 출범식을 열었다고 27일 밝혔다.

한국GM과 GM테크니컬센터코리아 임직원은 이날 출범식에서 다양성과 포용성의 가치를 적극적으로 실천하겠다고 결의했다.

한국 사업장의 다양성위원회 공동의장은 윤명옥 한국GM 홍보부문 전무와 김진수 GM테크니컬센터코리아 전무가 맡았다.

윤 전무는 “다양성위원회를 중심으로 국내 사업장에도 포용적 기업문화를 정착해 좋은 일터와 존경받는 기업으로 자리매김 할 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.

한국GM과 GM테크니컬센터코리아는 모회사인 미국 제너럴모터스가 지난해부터 기업의 핵심 행동양식으로 삼고 있는 ‘다양성과 포용성’ 강화방침에 따라 다양성위원회를 출범했다.

제너럴모터스는 인종차별을 포함해 성, 세대, 계층, 문화 등 불합리한 차별의 벽을 허물기 위해 기존 핵심가치였던 다양성에 포용성을 새롭게 더해 글로벌 임직원의 핵심 행동양식으로 정하고 이와 관련한 글로벌 차원의 다양한 활동을 지속하고 있다. [비즈니스포스트 이한재 기자]