[비즈니스포스트] 장보기 앱 마켓컬리가 테크 분야 모든 직군에서 경력 개발자를 뽑는다.

마켓컬리는 13일부터 27일까지 보름 동안 마켓컬리의 서비스 고도화를 담당할 전문 테크 인력을 선발하기 위해 경력직 채용을 진행한다고 밝혔다.

채용 분야는 △기획 △디자인 △개발 △데이터 등 테크 모든 직군이다. 마켓컬리의 핀테크 자회사인 컬리페이의 개발부문 채용도 함께 진행한다. 채용 인원은 모두 세 자릿수 규모로 만 2년 이상의 경력 개발자라면 누구나 지원할 수 있다.

마켓컬리는 앞으로 보름 동안 원서 접수 후 서류 검토, 코딩 테스트, 과제 전형, 원데이 인터뷰 순서로 전형 절차를 진행한다.

코딩 테스트와 과제 전형은 지원한 팀과 직무에 해당하는 프로세스에 맞춰 진행된다. 원데이 인터뷰는 직무와 조직 적합성을 종합 평가하는 방식이다. 인터뷰를 진행한 모든 지원자에게는 마켓컬리 적립금 3만 원을 지급한다.

마켓컬리는 지원자들의 면접 준비 부담을 줄이기 위해 채용 절차를 간소화했다고 설명했다.

간편 지원 시스템을 통해 원서를 제출하면 핵심 내용을 토대로 평가한 뒤 48시간 이내에 서류 합격 여부를 안내한다. 이후 전형 절차도 빠르게 진행해 서류접수일 기준 2주일 이내에 최종 결과까지 나온다.

마켓컬리는 최종 합격자의 빠른 회사 적응을 돕기 위해 온보딩·멘토링 프로그램을 운영한다. 

정보기술(IT) 업계 전문가들과 꾸준히 교류하며 전문성 강화에 도움을 받을 수 있는 ‘프린시펄(Principal) 제도’가 대표적 프로그램이다. 마켓컬리는 입사자들이 테크 업계에서 경쟁력을 강화할 수 있도록 적극적으로 지원하기로 했다.

마켓컬리에 입사하면 입사 시점에 따라 우리사주 매수선택권을 부여 받을 수 있는 점도 장점이다.

류형규 마켓컬리 최고기술책임자(CTO)는 “마켓컬리는 생산, 유통 과정에 데이터와 기술을 도입하고 고객 중심의 큐레이션 서비스를 제공하는 이커머스의 선두주자다”라며 “혁신적 서비스를 개발하며 함께 성장할 수 있는 좋은 인재 분들이 많이 합류하기를 기대한다”고 말했다. 남희헌 기자