한국가스공사 사장 선임절차가 장기화 조짐을 보이고 있는 상황에서 후보자들을 놓고 노조의 반대도 강해지고 있다.

7일 기획재정부에 따르면 1월30일에 열렸던 공공기관 운영위원회에 한국가스공사 사장 선임안건이 의제로 올라오지 않았던 것으로 확인됐다.
 

일반적으로 공공기관 사장의 임명과 관련한 사항은 기획재정부 소속 공공기관 운영위원회의 심의와 의결절차를 거쳐야 한다. 

기획재정부 관계자는 “가스공사의 주무부처인 산업통상자원부에서 가스공사 사장 선임과 관련한 검증을 마무리하고 공공기관 운영위원회에 통보해야 한다"며 "그러나 공공기관 운영위원회는 아직 아무런 통보를 받지 못했다”고 말했다.

산업부는 현재 가스공사 사장 후보자 검증을 여전히 진행 중인 것으로 파악됐다.

산업부 관계자는 “공공기관 운영에 관한 법률에 정한 절차에 따라 현재 다방면으로 검증이 진행 중인데 절차가 마무리되기까지는 다소 시간이 걸릴 것으로 보인다”고 말했다.

가스공사는 2018년 9월 정승일 전 사장이 산업통상자원부 차관으로 임명되면서 5개월 이상 사장직이 공석으로 남아 있다.

게다가 가스공사 노동조합이 3명으로 압축된 가스공사 사장 후보자를 두고 강경하게 반대하는 모습으로 돌아서 앞으로 사장 선임에 부담요인으로 작용할 것으로 예상된다.

현재 한국가스공사 사장 후보는 지식경제부(현 산업부) 차관과 한국수력원자력 사장을 거친 조석 경희대 교수, 강대우 전 동아대 에너지자원공학과 교수, 김효선 북방경제협력위원회 에너지분과장으로 압축돼 있는 것으로 파악된다.

1월 초까지만 해도 가스공사 노조는 3명의 후보자를 두고 중립적 태도를 보였다. 그러나 1월 중순부터 3명의 후보자 모두를 두고 반대 성명서를 내고 청와대 앞에서 1인 시위를 하는 등 강경한 모습으로 선회했다.

가스공사 노조 관계자는 “조석 후보자는 원전 확대정책을 적극 추진해 현 정부의 에너지 전환정책과도 엇박자가 예상돼 반대한다”고 말했다.

이 관계자는 “강대우 후보자와 김효선 후보자는 전문성과 경력이 모두 부족해 사장으로 선임되기에 적합하지 않다”며 “사장 선임절차를 중단하고 새로운 공모절차를 밟아야 한다”고 주장했다.

가스공사에 따르면 가스공사 임원추천위원회는 모두 10명의 사장 응모자를 대상으로 2018년 12월11일 서류전형을 거쳐 면접을 진행하고 12월18일 추려진 인원을 공공기관 운영위원회에 추천했다. 

공공기관의 운영에 관한 법률에 따르면 공공기관 운영위원회에서 심의와 의결절차를 거친 뒤 공공기관의 주주총회에서 사장 후보자를 결정하고 대통령의 재가를 거쳐야 최종적으로 사장 임명이 마무리된다.

개각 등 주요 정치 변수에 따라 신임 사장 임명에 앞으로 2~3개월의 시간이 더 필요할 수도 있어 가스공사의 사장 공백이 8개월 이상 지속할 수도 있다는 우려도 제기된다. [비즈니스포스트 조장우 기자]