인천국제공항공사가 비정규직 직원들을 정규직으로 전환하는 업무를 맡는 전담조직을 새로 만들고 올해 안에 비정규직 직원 전원을 정규직으로 전환하기로 했다.

인천국제공항공사가 15일부터 새 정부의 ‘공공기관 비정규직 제로화’ 정책에 따라 ‘좋은 일자리 창출 TF’를 운영하기로 했다고 14일 밝혔다.

이 전담조직은 정규직 전환반과 일자리 창출반 2개로 구성된다.

정규직 전환반은 현재 인천공항에 근무하고 있는 비정규직 직원 6800여명을 정규직으로 전환하는 업무를 맡고 일자리 창출반은 2025년까지 신규 일자리 8만여 개를 만드는 업무를 맡는다.

정일영 사장과 이광수 부사장이 이 전담조직의 팀장과 부팀장을 각각 맡기로 했다.

이 전담조직은 다음달 15일까지 일자리 창출을 위한 종합계획을 세우고 7월1일부터 8월17일까지 전문 컨설팅회사의 실행계획 검토와 보완을 거치기로 했다.

이어 8월18일부터 12월31일까지 단계적으로 모든 비정규직 직원을 정규직으로 전환하기로 했다.

정 사장은 “국민들과 약속한 대로 올 연말까지 인천공항 비정규직 직원들을 모두 정규직으로 전환할 것”이라며 “이를 위해 법률 및 노동전문가 등으로 구성된 외부자문위원회와 전문 컨설팅단을 구성하고 관련 노동조합들과도 적극적으로 협의할 계획”이라고 말했다.

앞서 문재인 대통령은 12일 당선 이후 첫 외부일정으로 인천공항공사를 방문해 ‘찾아가는 대통령, 공공부문 비정규직 제로시대를 열겠습니다’라는 행사를 열고 “임기 안에 비정규직 문제를 반드시 해결하 것”이라며 “우선 공공부문부터 비정규직 제로시대를 열겠다”고 강조했다.

이에 정 사장은 올해 안에 인천국제공항공사 비정규직 직원 전원을 정규직으로 전환하고 공항복합도시 개발 등을 통해 새로운 일자리를 창출하겠다고 밝혔다. [비즈니스포스트 이한재 기자]