[비즈니스포스트] DGB금융 iM뱅크가 경영환경 극복을 목표로 임직원 모두가 기업가치 개선에 힘쓰는 한 해를 보내자고 다짐했다.

iM뱅크는 13일 대구 수성동 본점에서 임원 및 부서장 약 300명이 참석한 가운데 새해 경영목표 달성을 위한 ‘2025 상반기 경영전략회의’를 열었다고 밝혔다. 

올해 경영전략회의는 조기영업 활성화와 영업공백 최소화를 목표로 지금까지보다 앞당겨 열렸다.

이날 회의에서는 세일즈 특강, 2025년 주요 그룹 경영전략 발표를 통한 경영목표 달성 중점 추진과제 공유, 새해 신설된 영업그룹과 수도권 그룹의 지역별 영업전략 발표 등이 진행됐다. 

iM뱅크의 2025년 경영목표는 ‘포커스 온 밸류업(Focus on Value up)’으로 시중은행 전환 뒤 본격적 질적 성장과 더불어 은행 가치 향상에 집중하겠다는 전체 임직원의 의지를 담았다. 

경영목표 달성을 위한 전략방향으로는 △성장을 위한 전략자산 중심성장 △수익 추진과 위험 요인 분석에 따른 손익 추구 △경영 효율성을 강화하는 미래전략 수립 등을 제시했다.

디지털 분야 목표로는 △공격적 월간이용자수(MAU)·일간이용자수(DAU) 확보를 통한 플랫폼 고객 증대 △인프라 경쟁력 강화를 강조했으며 여신·리스크 분야에서는 △자산건전성 개선 △질적 성장 △수익성 향상 전략 등이 언급됐다. 

시중은행 전환 뒤 첫 신설점포인 원주금융센터 성장전략을 비롯해 영업력 강화를 목표로 신설된 영업그룹과 수도권그룹에서 영업환경을 고려한 추진 전략도 공유됐다.

황병우 iM뱅크 행장은 “2025년 녹록지 않은 경영환경을 극복하기 위해 3대 핵심과제(건전성·가격 책정·수신조달)에 집중하면서 임직원 모두가 회사의 주인이라는 생각으로 기업가치 개선에 힘을 쏟는 한 해가 돼야 할 것이다”고 말했다.

이어 ‘현장에서 답을 찾는 적극적인 자세’를 강조하기 위해 ‘우문현답(우리의 문제는 현장에 답이 있다)’ 구호를 제청하며 영업 일선에서 소통과 협력 의지를 다졌다. 김지영 기자