정부가 공공기관 채용비리 전수조사를 위해 설치한 채용비리 신고센터에 15일 동안 150여건의 제보가 들어왔다.

정부는 제보의 사실관계를 파악해 후속조치에 나서는 한편 올해 안으로 공공기관 채용비리를 근절하기 위한 종합대책을 발표한다.

기획재정부는 17일 서울 서초구 서울지방조달청에서 조규홍 기획재정부 재정관리관 주재로 ‘공공기관 채용비리 전수조사 이행점검을 위한 관계부처회의’를 열었다.

조 재정관리관은 “이번 전수조사는 국민의 눈높이에 맞춰 차질없이 진행돼야 하는 만큼 부처 온정주의에 흐르지 않도록 주의해야 한다”며 “공공기관 채용문화가 획기적으로 개선될 수 있도록 법령과 제도개선 마련에 전 부처가 적극 협조해달라”고 당부했다.

기획재정부는 공공기관 채용비리 조사를 위해 설치한 채용비리 통합신고센터에 15일 기준 146건의 제보가 들어왔다고 밝혔다.

정부는 공공기관 채용비리와 관련한 제보를 받기 위해 1일부터 12월30일까지 국민권익위원회 등에 채용비리 통합신고센터를 운영하고 있다. 정부는 철저한 신분보장을 약속했고 신고자에게는 최대 2억 원까지 포상금이 지급된다.

기획재정부는 제보의 사실관계를 면밀히 파악하고 비리가 확인될 경우 중점조사 등 후속조치를 취할 계획을 세웠다.

각 부처는 조사대상인 공공기관 330곳의 전수조사를 이번 달 안으로 마치고 824개의 지방공공기관, 271개의 기타공직유관단체의 조사는 행정안전부와 국민권익위원회를 중심으로 12월 말까지 마무리한다.

정부는 필요하면 전수조사에 필요한 인원을 보강하고 점검이 미진한 부분은 관계부처 합동심층조사를 실시해 보완한 뒤 12월 말 발표할 공공기관 채용비리 근절종합대책에 반영하기로 했다.

이날 회의에는 기획재정부와 국무조정실, 산업통상자원부, 해양수산부, 금융위원회 ,문화체육관광부, 행정안전부, 국토교통부, 농림축산식품부, 과학기술정보통신부, 보건복지부, 고용노동부, 교육부, 국민권익위원회, 중소벤처기업부, 경찰청 등 16개 부처가 참석했다. [비즈니스포스트 이한재 기자]