현대백화점이 ‘주 52시간 근로제’의 시행에 발맞춰 백화점과 아울렛 점포 직원의 노동시간을 1시간 줄인다.

현대백화점은 7월1일부터 전국 백화점 15곳과 아울렛 4곳 등 점포 19곳에서 직원들 퇴근을 1시간 앞당긴다고 28일 밝혔다.
 

현대백화점은 현대시티아울렛 가산점을 운영을 다른 곳에 위탁하고 있는 만큼 현대시티아울렛 가산점은 이번 단축대상에서 제외했다

현대백화점은 압구정본점 등 백화점 13곳과 김포점, 송도점, 동대문점, 가든파이브점 등 현대아울렛 4곳에서 근무하는 직원들 퇴근을 애초 오후 8시에서 오후 7시로 앞당겼다.

이 점포들은 오전 10시에 문을 연다.

또 현대백화점은 충청점과 디큐브시티 등 백화점 2곳에서 일하는 직원들이 기존 오후 8시30분 퇴근하던 데서 오후 7시30분 퇴근하도록 바꿨다.

현대백화점 충청점과 디큐브시티는 오전 11시에 영업을 시작한다.

팀장 1명과 당직 직원 10여 명은 퇴근 이후 폐점까지 약 1시간 동안 교대로 일하게 된다.

현대백화점 본사 직원들은 애초대로 오전 8시30분 출근해 오후 6시 퇴근한다.

현대백화점 관계자는 “4월부터 일부 점포에서 근무하는 직원들을 대상으로 퇴근을 30분 앞당겨 점포를 운영했다”며 “그 결과 직원들 만족도는 높아지고 점포 운영에 지장이 없는 것으로 파악됐다”고 말했다.

현대백화점은 직원들 노동시간을 줄였지만 백화점과 아울렛 영업시간을 기존대로 유지한다.

현대백화점은 “소비자 편의와 경기 침체가 장기화하고 있는 상황에서 영업시간을 줄이면 협력사들 매출이 줄어들 수 있다”며 “이를 감안해 영업시간을 기존대로 유지하기로 했다”고 밝혔다. 

노동시간을 주 최대 52시간으로 줄이는 내용을 뼈대로 하는 개정 근로기준법은 7월1일부터 시행된다. [비즈니스포스트 박경훈 기자]