신한은행이 중소·중견기업 2세 경영인을 대상으로 한 교육프로그램을 마무리했다.

신한은행은 3일 서울 소공동 소재 롯데호텔에서 ‘신한 MIP(Management Innovation Program For Next CEO)’ 11기 수료식을 진행했다고 5일 밝혔다.

‘신한 MIP’는 중소·중견기업 2세 경영인을 대상으로 경제·경영 및 리더십 등 다양한 분야의 교육기회를 제공하고 인적 네트워크를 만들어주는 프로그램이다.

신한은행은 따뜻한 금융을 실천하고 ‘백년(百年)을 함께 하는 은행, 삼대(三代)가 거래하고 싶은 은행’을 목표로 2009년부터 매년 실시하고 있다.

2009년 1기 25명을 시작으로 올해 11기까지 370여 명이 교육을 받았다.

이번 11기 교육생 33명은 3월 초에 교육을 시작해 4개월 동안 경제 전망, 부동산 시장분석, 인사·노무·세무관리, 재무관리 등 경영관련 이론교육과 소통, 리더십, 인문학 등 차세대 경영자가 갖춰야 할 문화소양 프로그램 등의 과정을 거쳤다.

수료식에서 진행된 명사 초청특강시간에는 안홍식 아이디어고릴라 대표가 ‘창의적 사고를 통한 관점의 혁신’이라는 주제로 강연을 진행했다.

정만근 신한은행 부행장은 “신한은행은 ‘고객 우선(First)’ 관점에서 미래를 함께 준비해 함께 성장하는 진정한 동반자가 될 것”이라고 말했다. [비즈니스포스트 최석철 기자]