[비즈니스포스트] 하나금융지주가 박성호, 이은형, 강성묵 3인 부회장체제를 꾸렸다.

하나금융지주는 디지털금융 혁신·글로벌 위상 제고·본업 경쟁력 강화 등 3대 전략 추진을 위해 2023년 지주사 조직개편을 단행했다고 26일 밝혔다. 

조직개편의 핵심은 3대 조직 전략에 맞춘 부회장직 확대다.

하나금융그룹은 “부회장 중심의 책임 경영을 통해 변화하는 금융 환경에 보다 체계적으로 대응하고 부문별 전문성을 바탕으로 사업 실행력을 강화하고 혁신을 추진할 것”이라고 말했다.

박성호 하나은행장이 지주 부회장으로 자리를 옮겨 하나금융그룹의 디지털금융 혁신과 신성장 기회 발굴을 책임진다. 

박성호 부회장 산하에는 그룹전략부문(CSO)과 그룹디지털부문(CDO)이 배속되고 그룹미래성장전략부문(CGO)도 배치된다. 

특히 그룹미래성장전략부문(CGO)은 새로 신설되는 조직으로 ‘웹 3.0’으로의 변화 속에서 신사업 개척과 파트너십 강화 등을 통해 금융의 미래 먹거리를 발굴하는 역할을 수행한다고 하나금융그룹은 설명했다. 

이은형 하나금융지주 그룹글로벌총괄 부회장은 역할을 계속 이어간다. 

이 부회장 아래에는 그룹글로벌부문(CGSO), 그룹ESG부문(CESGO)이 배속되고 그룹브랜드부문(CBO)이 신설된다. 

하나금융그룹은 이를 통해 그룹 글로벌사업의 선도적 지위 강화는 물론 글로벌 ESG 경영 실천을 통해 그룹의 브랜드 가치를 높일 수 있을 것으로 기대하고 있다.

강성묵 하나증권 대표이사 내정자도 지주 부회장으로 역할을 수행한다. 

하나금융그룹은 그룹 핵심기반사업 부문의 전략적 방향성을 수립하고 관계사의 경영지원 역할을 강화하기 위해 강성묵 부회장 산하에 그룹개인금융부문, 그룹자산관리부문, 그룹CIB부문을 새로 마련하고 그룹지원부문(COO)과 지주 시너지전략팀을 두기로 했다. 

하나금융그룹은 부회장직 확대와 함께 조직체제도 손 봤다.

분야별 총괄 임원으로 구성됐던 체제를 ‘부문’과 ‘총괄’로 체계화했다. 전략, 비즈니스 역할의 ‘총괄’ 조직은 ‘부문’으로 개편하고 각 부회장을 중심으로 전문성을 확대한다. 

기존의 ‘총괄’ 조직은 대표이사 회장 아래에서 그룹 전반의 효율적 관리와 지원 역할을 수행하게 된다.

하나금융그룹 관계자는 “이번 지주사 조직개편을 다양한 변화의 위기에서 성장을 도모할 수 있는 기회로 삼겠다”며 “그룹이 가진 강점을 기반으로 글로벌 비즈니스를 강화하고 금융업 본연의 사업 경쟁력을 제고하기 위해 그룹의 모든 역량을 집중할 것이다”고 말했다. 차화영 기자